廉通基层
“今年上半年，永仁县开展优化营商环境‘暖心行动’发现问题26个，推动问题整改21个，受理处置涉及营商环境问题线索17件，立案12件12人。”
“下半年，楚雄市将分批次推进脱贫攻坚和乡村振兴涉农项目资金专项监督整治工作，统筹推进乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治，年内完成5个乡镇的整治任务，每月围绕年度监督重点事项开展不少于4项监督工作。”
……简要汇报工作成效，具体列明下步措施，不拖泥带水，不冗长铺垫，直奔主题盘点对账。近日，楚雄彝族自治州纪委监委召开2023年上半年全州纪检监察工作汇报会，通过盘点上半年工作，比工作成效、谈工作经验、找存在问题，集思广益更进一步的路径方法，同题共答做好“下半篇文章”。
会上，4个县（市）纪委监委分别作了现场交流发言，其他县（市）纪委监委和派驻机构作了书面汇报。会议编印了各县（市）纪委监委，州纪委监委各派驻机构、机关各部门的特色亮点工作供参会人员学习交流。
“年中组织大家对上半年工作进行盘点交账，亮一亮各自的工作成果，既是一次‘回头看’，也是一次‘向前看’，大家要善于互学互鉴、互促共进，更好地谋划好下半年的工作。”州纪委监委主要负责人表示。
州纪委监委通过开展学习交流，盘点上半年的工作，让各县（市）纪委监委在抓工作上结合实际守正创新提出新思路、新办法，逐一破除障碍和解决难题，做到学有思路、赶有目标、干有动力，以实事求是的态度、真抓实干的作风、扎实管用的举措，确保全年各项任务落地见效。
会议坚持问题导向，对上半年全州纪检监察工作开展情况进行了深入系统分析，聚焦统筹谋划及工作落实不到位、工作推进不平衡、执纪执法综合效应体现不够充分、建设高素质专业化干部队伍有差距等方面查找了短板弱项。
“通过对半年工作进行盘点对账，主动走出舒适区、告别‘温吞水’，破除惯性思维、打破路径依赖，不断推进理念创新、实践创新，把问题‘绊脚石’变为向上攀登的‘垫脚石’，让纪检监察工作始终充满活力。”该州某县纪委监委负责人说道。
为推动重要工作按时按质按量高效落实，该州纪委监委积极探索领导班子成员每季度向州纪委常委会汇报分管部室、联系县（市）工作情况，及时找差距、补短板、促工作，进一步压紧压实工作责任。同时，组织开展“干在实处、走在前列”大比拼活动，并科学设置考核方案，将比拼结果作为评先评优、表彰奖励和提拔晋升的重要依据，形成争先进位、比学赶超的浓厚氛围，引领和推动全州纪检监察工作提质增效。
审核/ 云纪宣
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